皆さん、こんにちは!フェローズ採用担当の鈴木です。
今回のブログは、前回に引き続き第3弾として24卒の全体研修の様子をお届けしていきます!今回はグループで行った研修の内容をメインにお届けしていきます。各々のグループが協力して課題に一生懸命取り組んだので、是非チェックしてください(^^)/
それでは、どうぞ!!
☆課題解決演習
課題解決演習では、協賛企業から出される商品やサービスの販売を促すために、各企業の課題に対する解決の企画を考えました!
商品の認知の向上や購入・消費の促進、リピーターの創出などの購買行動へとつながるような企画を考える必要があり、この研修ではすごく頭をフル回転させて、グループで企画を考えたなという印象が強いです!!
0から1を生み出すのは、すごく難しいかもしれませんが、そこには必ず楽しさや達成感もあり、自分自身の成長や自信にも繋がっていきます(^^)/
ここからは、グループで取り組んだ課題解決演習の様子を写真も併せて共有していきます😊
まずは、グループ名考案!!!
グループごとに共通点ゲームを行い、交流を深めた後にそれぞれが自分たちのグループ名を決めました!ちなみに、私の所属するグループは「Fellows dog」という名前をつけたのですが、それは共通点ゲームの中でグループみんなが犬好きであると分かり、フェローズと合わせてみました!!
他にもなかなか面白い名前やしっかり意味が込められた名前をつけたグループもあったので、少し紹介します!(^^)!
「初恋は桜井くん」(大阪支店):グループ皆、初恋が嵐の櫻井翔であったことから
「レフティ」(札幌支店):グループ皆が左利きということから
「お世話大好きFIRST BORN‘S」(福岡支店):グループ皆が長男あるいは長女であることから
こんな感じでグループごとに個性溢れる名前をつけて、グループワークスタートです!
企画を考えるにあたって、まずは個人で考え、各々が自分の案を考えました!
実際に、既存の企業が販売促進のために企画の募集を行っているものに対して課題解決を行ったため、どれも知っているあるいは馴染みのある商品ばかりです。
ですが、普段から目にするものでも、いざ新しい企画を考えるとなると難しいものです💦
そんな時、企画を考えるのに、手こずっている私たちにアイデアの考え方についての研修を講師の皆さんがしてくださり、課題解決への道筋をしっかりと作ってくれました(^^♪
その考え方に沿って考えたアイデアをそれぞれ出し合いながらグループで1つの企画を考えました!
グループで話し合うことによって、自分にはない意見や解釈を他者はもっているので、そういう意見もあるのか!と他者の発想に納得させられます。ひとり一人の意見が重なることで、企画は1つでも1人で考えたものより、企画に厚みが出ること間違いありません!
アイデアの考え方の詳しい内容については、来年の研修でやるかもしれないので、その時まで楽しみにしていてください😊
続いては、それぞれのグループが考えた企画の発表会です!
どのグループも協力して、面白い企画を考えました!!
合計で8つの課題の中からそれぞれのグループが好きな課題を選んだのですが、約1/2が同じ課題を選択していました(笑)
ですが、すごいことに、同じような企画を考えたグループはなく、色んなアイデアがあり、すごく面白い企画ばかりでした!
発表の仕方もそれぞれのグループで色があり、工夫されていて企画の魅力が沢山伝わってきました(^^)/課題解決演習で伸ばしてほしい力として、プレゼン能力も1つにあったので、企画をどのように聞いている人に伝えるのかも重要なポイントになりますね。
今後も引き続き、企画をより濃いものにするために、グループで案を出し合いながら1つの企画を完成させていきます!
実際に、課題解決のためにアイデアを募集する企業に私たち24卒が考えた企画を提出するので、各グループが採用されることを狙って、提出まで課題と一生懸命向き合い、形にしていきます🔥
どんなアイデアが見られるのか楽しみですね!!!
【おまけ...先輩社員のとある日】
とある日、先輩社員の米田さんが定時を迎える頃、パイの実を配りまわっている様子が、、、
なにやら急いでいるなと思っていたら、後日サウナに行ってきたと報告を受けました!
ここからは米田さんが退勤後のサウナの様子をお届けしてくれます!
川崎市にあるサウナに行ってきました。
(初台から仕事終わりに1時間移動!)
最高に整った後に、そこでそのままご飯を食べました。
最高のビールとそのお店名物の「薬味そば」で心もお腹も満たされまくり!
フェローズでは平日仕事終わりにもやりたいことがとことんできます!
平日にサウナビールは最高!
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いかがでしたか?
今回は、研修で行ったグループワークの様子を中心にお届けしました!社会人になると、よりチームで動いているということを意識しなければなりません。研修では、各々のグループが協力し合って企画を考えることができたのではないでしょうか!
次回も引き続き第4弾・研修の様子をお届けしていきますので、是非チェックしてください!😊
それでは♪
【25卒採用に関して…】
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